2011 『공직채용박람회』개최 계획

< 개최 배경 >

 ▶ 공직 채용정보를 투명하고 종합적으로 제공함으로써 유능한 인재의 공직 유치 및 공직 지원자에 실질적인 도움을 줄 수 있는 정보 제공

구분

주요내용

세부내용

SectionⅠ

공직과 공무원에 대한 이해

주요업무 안내

ㆍ기관별 주요 정책 소개

ㆍ공무원의 종류 및 업무분야, 승진ㆍ보수ㆍ후생복지 등 인사제도 소개

기획전시

ㆍ공직에 대해 역사적으로 이해할 수 있는 기록물 등 전시

Section Ⅱ

공직채용 안내

기관별 채용
안내

ㆍ기관별, 공무원 직종별 시험종류 및 일정, 시험과목, 지원자격 등에 대한 종합적인 안내

  * 일반직, 경찰, 소방, 군인(부사관), 군무원, 지자체 공무원 등 국가와 지방의 모든 종류의 공무원 채용 정보 종합 제공

ㆍ｢민간경력자 5급 일괄채용､ 시험 안내

균형채용 안내

ㆍ장애인ㆍ저소득층ㆍ지역인재ㆍ북한이탈주민 등을 위한 채용정보 안내

Section Ⅲ

맞춤형 채용
서비스

공직채용 미리 체험하기

ㆍ(공직적성검사) 공직에 적합한 적성과 흥미를 가졌는지 자가진단하고 컨설팅받을 수 있는 검사 체험

ㆍ(PSAT 체험) PSAT 영역별 예제풀이와 해설

ㆍ(모의면접) 실제와 유사한 상황에서의 면접 체험

채용컨설팅

ㆍ(1:1 멘토링) 공직선배의 공직경험, 합격노하우 등 상담

ㆍ(이미지메이킹) 면접시 필요한 태도, 옷차림 등 컨설팅

ㆍ기타 이력서 사진촬영 등 각종 이벤트