아․태무형유산센터 직원 채용공고

한국문화재보호재단은 전통문화를 보존, 전승 및 활용하고 전통생활문화의 현대적 재창조를 목적으로 설립된 문화재청 산하 특수법정법인으로서, 아․태무형유산센터에서 국제사업을 수행할 창의적이고 역량있는 인재를 공개채용하오니, 많은 응모를 바랍니다.

2009년  2월 25일

한국문화재보호재단 이사장

1. 채용분야 및 채용인원

채용형태	담당업무	채용 인원	응시자격(모두 충족자)
공통			◦ 재단 인사규정이 정한 직원의 결격사유에 해당되지 않은 자(응시원서 작성요령 참조) ◦ 영어 구사 및 작문능력이 우수한 자 ◦ 남자인 경우 병역을 필하거나 면제된 자 ◦ 문화유산분야에 관심과 소양을 갖추고 적극적인 자 ※ 우대사항 - 해당 분야 관련 전공자 및 경력자 - 국제기구 업무 또는 관련분야 해외수학 경험자 우대
전 문 계약직	국제교류협력	○명	◦ 국제교류협력 및 전통문화 네트워크 구축 업무수행 가능자 ◦ 관련전공 - 민속학, 문화유산학, 문화인류학, 박물관학,사학, 미술사학 등
	회계․행정	○명	◦ 회계 및 일반행정 업무수행 가능자 ◦ 관련전공 - 행정학과, 경영학과, 회계학과, 문화유산관련학과 등
	전산	○명	◦ 웹사이트 및 웹진 기획 구축 및 관리, 네트워크관리, 전산장비 유지보수 등의 업무수행 가능자 ◦ 전산관련학과 졸업자 ◦ 정보처리기사 자격증 소지자

2. 전형방법

○ 1차 : 서류전형

○ 2차 : 면접전형(영어면접 병행)

3. 제출서류

○ 응시원서 및 자기소개서 각 1부

○ 최종학력증명서 및 성적증명서 각 1부(스캔첨부/대학원이상의 경우 대학포함)

○ 경력증명서(해당자에 한하며 스캔첨부)

※ 응시원서 학력 및 경력사항, 자격사항의 경우 기재내용과 관련된 모든 증빙자료를 제출하여야 하며 일치자에 한하여 서류전형 진행

※ 응시원서(자기소개서)는 홈페이지(www.chf.or.kr)에서 내려받은 후 작성

※ 외국어로 발급된 증명서의 경우 번역본 첨부

4. 전형일정

○ 서류접수기간 : 2009. 2. 25(수) ～ 3. 2(월)

○ 서류전형합격자 발표 : 2009. 3. 10(화)

○ 면접전형 : 2009. 3. 17(화)

○ 면접전형합격자 발표 : 2009. 3. 20(금)

○ 임용예정일 : 2009. 3월 중

5. 서류제출처 : atinsa@chf.or.kr

※ e-mail로만 접수가능 함

6. 근무조건

○ 채용형태 : 전문계약직

- 당 재단 제시조건 수용시 별도기준에 따라 연봉 및 근로조건 결정

○ 근무지 : 대전(국립문화재연구소 내)

7. 기타사항

○ 학력 및 경력사항, 자격사항 등은 반드시 객관적으로 증명가능한   내용만 기재하여야 합니다.(별도 학력 및 경력검증절차 진행)

○ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

○ 응시원서 작성시 필히 작성요령을 확인하시고 작성해주시기 바랍니다.

○ 응시원서 제출시 타양식 및 양식이 변형된 응시원서는 접수하지 아니합니다.

○ 취업보호대상자는 관계법령에 의하여 전형시 가산점을 부여합니다.

○ 기타사항은 한국문화재보호재단 경영지원실 인력정보화팀(02-3011-2142)으로 문의하기 바랍니다.