궁능유적본부 공고 제2021-43호

궁능유적본부 일반직공무원(방호서기보) 경력경쟁채용 공고

궁능유적본부에서는 일반직공무원(방호서기보)을 채용하기 위한 경력경쟁채용시험을 다음과 같이 공고하여 시행하오니 많은 응시 바랍니다.

2021년   4월   23일

궁능유적본부장

1. 임용예정 직급 및 담당업무

직급	시험실시기관	모집단위	채용인원	담당업무
방호서기보 (9급)	궁능유적본부	경복궁관리소 ※ 서울 종로구 소재	1명	▴경복궁관리소(청사) 방호 업무 ▴문화재 안전관리 및 관람질서 유지 ▴기타 기관장이 지정하는 업무 등
		창덕궁관리소 ※ 서울 종로구 소재	1명	▴창덕궁관리소(청사) 방호 업무 ▴문화재 안전관리 및 관람질서 유지 ▴기타 기관장이 지정하는 업무 등
		종묘관리소 ※ 서울 종로구 소재	1명	▴종묘관리소(청사) 방호 업무 ▴문화재 안전관리 및 관람질서 유지 ▴기타 기관장이 지정하는 업무 등
		세종대왕유적관리소 ※ 경기도 여주 소재	1명	▴세종대왕유적관리소(청사) 방호 업무 ▴문화재 안전관리 및 관람질서 유지 ▴기타 기관장이 지정하는 업무 등
※ 유의사항 : 최종합격자는 공무원임용령 제45조제6항에 따라 일정기간 전보제한

* 응시원서는 1회만 접수할 수 있으며, 다른 모집단위에 중복으로 지원할 수 없음

2. 근거법령

ㅇ 국가공무원법, 공무원임용령, 공무원임용시험령, 공무원임용규칙

ㅇ 국가공무원 임용시험 및 실무수습 업무처리지침

3. 응시자격      ※ 최종(면접)시험 예정일 기준

□ 공통사항

ㅇ 국가공무원 제33조(결격사유) 각호 및 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 자

ㅇ 국가공무원법 제74조(정년)에 해당하지 아니한 자

국가공무원법 제33조에 따른 결격사유

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후

5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를

범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원

이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나

형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후

그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

ㅇ 응시연령 : 18세 이상(2003.12.31. 이전 출생자)

ㅇ 대한민국 국적을 가진 자

* 복수국적자는 임용일 전까지 외국국적을 포기하여야 함

ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람

*「제대군인 지원에 관한 법률」 제16조에 의해 최종(면접) 시험 예정일 기준 6개월 이내 전역 예정자도 지원 가능

□ 응시요건

직무기술서(방호서기보)

임용예정기관명		근무예정부서			임용예정직급	임용예정분야
궁능유적본부		① 경복궁관리소 ② 창덕궁관리소 ③ 종묘관리소 ④ 세종대왕유적관리소			방호서기보	청사 방호 및 경비
주요업무	○ 청사(관리소) 방호 업무 ○ 문화재 안전관리, 관람질서 유지 및 관람객 안내 ○ 기타 기관장이 지정하는 업무 등
필요역량	○ (공통 역량) 윤리의식, 공직의식, 고객지향마인드 ○ (직급별 역량) 과업이해력, 치밀성, 협조성, 조직헌신
필요지식	○ 청사 방호업무 전반에 대한 지식 및 실무능력 ○ 문화재 안전관리 및 응급상황 대처에 관한 지식
응시자격 요건(필수)	○ 해당사항 없음
우대요건	○ 관련분야 근무 경력자 ○ 우대 자격증 소지자 ※ 경비지도사(일반), 응급구조사(1급, 2급), 소방안전관리자(특급, 1급, 2급, 3급) ○ 공인무도단증(1단 이상) 소지자 ※ 무도 관련 자격증 인정단체 참조 ○ 사무관리분야 국가기술자격증 소지자 ※ 컴퓨터활용능력 1·2급, 워드프로세서(1급)
	※ 관련분야 : 방호 및 경비

< 경력의 범위 >

▪ ‘경력’은 경비업법 상 특수경비원, 국가 및 지방자치단체에 소속되어 방호·경비업무로 근무한 경력, 청원경찰 경력만을 인정하며 경력증명서 제출 건에 한함(경력증명서상 소속, 직위(직급), 근무기간, 담당업무의 구체적 내용, 주당근무시간, 발급일, 발급담당자(날인 또는 서명 / 연락처 포함), 발급기관(직인)이 명시되어 있어야 하며, 경력이 불명확할 경우 인정되지 않을 수 있음에 유의)

* 담당업무는 관련 직무분야와의 연관성을 판단할 수 있도록 기재

< 우대요건 >

▪ 우대요건은 서류전형 단계에서만 적용되며 원서접수 마감일 기준으로 요건을 충족한 경우에만 인정

▪ 관련분야(방호 및 경비) 근무경력 : 최대 25개월, 경력 월별 차등우대

* 경비업법 상 특수경비원, 국가 및 지방자치단체에 소속되어 방호·경비업무로 근무한 경력, 청원경찰 경력

* 경력증명서에 의해 관련 분야 경력으로 증명 가능한 경우만 인정(경력증명서상 소속, 직위(직급), 근무기간, 담당업무의 구체적 내용, 주당근무시간, 발급일, 발급담당자(날인 또는 서명 / 연락처 포함), 발급기관(직인)이 명시되어 있어야 함)

ㆍ 경력이 모호하거나 불분명하여 채용분야와의 관련성을 확인하기 어려운 경우 해당분야의 경력으로 인정받지 못할 수 있음(담당업무는 관련 직무분야와의 연관성을 판단할 수 있도록 기재)

ㆍ 증명서류 미제출 및 미비(담당업무 미기재 등)한 경우 등 개별적 사유로 경력을 증명하지 못할 경우, 해당 경력은 인정되지 않을 수 있음

ㆍ 시간제로 근무한 경력은 근무시간(주40시간 기준)에 비례하여 경력의 일부를 인정

* 근무경력마다 경력증명을 위해서 ①경력증명서 ②4대 보험(중 택1) 이력확인서 ③소득금액 증명서 3가지 모두를 제출해야 함

▪ 우대 자격증 : 자격증 수량 제한없음, 등급별 차등우대

구 분	대상 자격증
①	경비지도사(일반) 자격증 소지자
②	응급구조사(1급, 2급) 자격증 소지자
③	소방안전관리자(특급, 1급, 2급, 3급) 자격증 소지자

* ②, ③의 경우, 복수의 자격증 소지 시에는 최상위 자격증 1개만 인정

▪ 공인 무도단증 : 1단 이상, 등급별 차등우대

* 무도관련 자격증 인정단체 참조(붙임)

* 복수의 자격증 소지 시에는 종류와 무관하게 최상위 자격증 1개만 인정

▪ 사무관리분야 국가기술자격증 : 자격증 수량 제한없음, 등급별 차등우대

구 분	대상 자격증
사무관리	①컴퓨터활용능력 1·2급, ②워드프로세서(1급) 자격증 소지자

* ①의 경우, 복수의 자격증 소지 시에는 최상위 자격증 1개만 인정

※ (붙임) 무도관련 자격증 인정단체

◦ 대한체육회 가맹단체(10)

대한태권도협회	대한유도회	대한검도회
대한카라테연맹	대한택견회	대한우슈협회
대한복싱협회	대한민국합기도총협회	대한킥복싱협회
대한주짓수회

◦ 중앙본부 포함 8개 이상 광역 지방자치단체에 지부를 등록하고 3년

이상 활동 중인 단체(법인) 요건을 충족한 단체(50)

대한기도회	재남무술원	대한국술합기도협회
대한합기도협회	한국정통합기도협회	한민족합기도무술협회
세계합기도협회	대한신무합기도협회	대한민국합기도중앙협회
대한합기도총연맹	KOREA합기도중앙협회	대한국예원합기도협회
대한합기도연맹	대한합기도연합회	대한용무도협회
국제연맹합기도중앙협회	국제특공무술연합회	세계합기도무도연맹
대한종합무술격투기협회	국제당수도연맹	신대한기도회합기도무술협회
대한합기도유술협회	대한해동검도협회	세계태권무도연맹
대한특공무술협회	세계경찰무도연맹	대한호국특공무술총연합회
한국해동검도연합회	대한특공무술연맹	대한검도연합회
한국해동검도협회	대한무에타이협회	K3세계국무도총연맹
세계합기도연맹	대한민국합기도협회	대한민국무무관합기도협회
한국경호무술협회	국술원	한국무예진흥원
한국특공무술협회	대한특수경호무술협회	대한민국해동검도협회
세계용무도연맹	대한민국합기도회	대한생활체육복싱협회
ITF태권도협회	특전사 특공무술	대한합기도총협회
대한프로태권도협회	한국킥복싱협회

◦ 무예 분야 국가무형문화재 보유단체(1)

택견보존회

4. 시험방법

□ 서류전형

ㅇ 응시자격요건에 적합한지 여부를 서류전형위원회에서 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 판단

ㅇ 단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 서류전형기준에 따라 3배수로 합격자 결정

* 적극적 서류전형 기준 : 자기소개서, 직무수행계획서, 우대요건(‘직무기술서’ 참고)

* 3배수를 초과하여 동점자가 있을 경우 동점자 모두 합격자로 결정

□ 면접시험

ㅇ 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정(5개 항목별로 상․중․하로 평가)

평 가 항 목	① 공무원으로서의 정신자세, ② 전문지식 및 그 응용 능력, ③ 의사표현의 정확성과 논리성, ④ 예의․품행 및 성실성, ⑤창의력․의지력 및 발전가능성

* 개별면접으로 자기소개서, 직무수행계획서 등을 토대로 질의·응답

ㅇ 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자를 결정(‘상의 개수가 많은 순서로 결정하고 ’상‘의 개수가 동일할 경우 ’중‘의 개수가 많은 순서로 결정)

불합격 기 준	위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 이상을 ‘하’로 평정하였거나 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대해 ‘하’로 평정한 경우

ㅇ 선발예정인원을 초과하여 동순위자 발생 시 동 순위자를 대상으로 다시 면접시험 실시

ㅇ 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용당일 퇴직 등으로 임용되지 못하거나, 최종합격자가 임용된 날로부터 3개월 이내에 퇴직하여 결원이 발생한 경우로 인해 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 최종합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 면접시험 성적 우수자 순으로 추가 합격자 결정할 수 있음

5. 시험 일정

구 분	일 시	장소 및 방법
응시원서 접수	‘21. 4. 29.(목) ~ 5. 3.(월)	등기우편
서류전형 합격자 발표	’21. 6. 11.(금)	홈페이지, 나라일터 등 게재
면접시험	‘21. 6. 24.(목) ~ 6. 25.(금) 중 1일	궁능유적본부 (서울시 중구 소공로 70)
최종합격자발표	‘21. 7. 21.(수)	홈페이지, 나라일터 등 게재 및 개별통지

* 상기일정은 응시인원, 시험장 사정, 서류검증 소요기간, 코로나-19 상황 변동 등에 따라 변경 가능

6. 응시원서 접수

ㅇ (접수기간) 2021. 4. 29.(목) ~ 5. 3.(월), 09:00~18:00

ㅇ (접수방법) 접수기간 내 등기우편 접수

* 등기우편 접수는 접수 마감일 소인분에 한하며, 택배․퀵서비스 접수 불가

** 등기우편 접수 시 겉봉에는 “일반직공무원(방호서기보) 경채 응시원서 재중” 표기

ㅇ (접 수 처) (우)04535 서울시 중구 소공로 70, 15F 궁능유적본부 채용담당

ㅇ (기타사항) 응시표는 회송하지 않으며, 응시번호를 휴대폰 SMS를 통해 개별 통보 예정임

★ 5. 21.(금)까지 통보받지 못한 경우 5. 24.(월)에 연락(☏02-6450-3823)하여 반드시 응시번호 교부

- 응시번호 미교부·미확인 등에 따른 불이익 및 책임은 응시자 본인에게 있음

7. 제출서류 안내

ㅇ 응시자는 자격요건과 담당예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출하여야 합니다.

ㅇ 최종합격자 발표 이후 응시자(확정된 채용 대상자 제외)가 원본으로 제출한 서류의 반환을 청구 시 관련 서류를 반환하여 드립니다.

* 단, 원본 반환 시 사본은 시험실시기관에서 일정기간 보관

** 채용서류 반환 청구 기간 : 최종합격자 발표일로부터 1개월

ㅇ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 귀책사유가 될 수 있습니다.

ㅇ 시험을 고의로 방해하거나, 허위사실 기재, 증명서 위조, 부정행위 공모 및 청탁 등으로 시험의 공정성을 심각하게 훼손한 경우에는 국가공무원법 제84조의2, 부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률 제5장, 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제8장, 형법 등 관련 규정에 따라 처벌될 수 있습니다.

ㅇ 공무원임용시험령 제51조에 따라 임용시험에 있어서 부정행위를 하거나 시험에 관한 소명서류에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람에 대하여는 당해 시험을 정지하거나 합격결정을 취소하고 그 처분이 있는 날로부터 5년간 동 령에 의한 시험, 그 밖의 국가공무원임용을 위한 시험의 응시 자격을 정지합니다. 부정행위로 처분 받을 경우 다른 공무원 시험 실시기관이 조회할 수 있도록 인사혁신처에 개인정보를 제공할 예정입니다.

ㅇ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있습니다.

ㅇ 근무경력마다 경력증명을 위해 ①경력증명서 ② 4대 보험 자격 득실 이력확인서(예, 고용보험 피보험자격 내역서 등) 중 1종 ③근무기간에 대한 소득금액증명 서류를 각각 모두 제출하셔야 합니다.

ㅇ 응시자가 접수기간 중 또는 마감일 다음 날부터 3일 이내에 응시의사를 철회한 경우에는 납부한 응시수수료의 전액을 반환해 드립니다.

서류명

비 고

1. 응시자 제출서류 총괄표
(별지 제1호)

ㅇ 필수 제출

2. 응시원서 1부(별지 제2호)

ㅇ 응시수수료 : 5,000원 상당 정부수입인지 부착 또는 전자정부수입인지 출력 첨부

*  「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자는 응시수수료를 면제하오니 해당자는 수입인지 대신 해당 증명서 제출

3. 이력서 1부(별지 제3호)

ㅇ 우대사항 등 해당사항만 작성

* 우대사항에 해당되지 않는 어학성적, 자격증, 상장‧표창장 등은 심사

대상에서 제외되므로 제출 불필요

4. 자기소개서 1부(별지 제4호)

ㅇ A4 2매 이내로 작성

5. 직무수행계획서 1부(별지 제5호)

ㅇ A4 3매 이내로 작성

6. 경력증명서 각 1부

ㅇ 경비업법 상 특수경비원, 국가 및 지방자치단체에 소속되어 방호·경비업무로 근무한 경력, 청원경찰 경력만을 인정

ㅇ 근무경력별로 경력증명서에 의해 관련분야(방호·경비) 경력으로 증명 가능자에 한함

* 채용분야와의 관련성을 확인하기 어려운 경우 경력 미인정

ㅇ 소속, 직위(직급), 근무기간(연·월·일), 담당업무의 구체적 내용, 주당근무시간, 발급일, 발급담당자(날인 또는 서명 및 연락처 포함), 발급기관(직인) 내용을 반드시 포함하고,정확히 기재하여야 하며 미제출시 경력 불인정

* 경력증명서의 담당업무 내용이 모호하거나 불분명한 경우

채용분야 직무와 관련성을 입증할 수 있는 별도의 증빙서류

(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장 등)를 첨부

ㅇ 증빙서류 미제출 및 미비(담당업무 미기재 등)한 경우와 개별적 사유로 경력을 증빙하지 못할 경우 경력이 인정되지 않을 수 있음

ㅇ 인우증명서는 인정불가하며, 권한 있는 기관에서 발급한

증명서만 인정

7. 4대 보험 이력확인서 각 1부

ㅇ 근무경력별로 아래표의 서류 중 1개 제출

건강보험	자격득실 확인서(직장가입자)
국민연금	가입자 가입증명서
고용보험	피보험자격 이력 내역서(피보험자용)
산재보험	근로자 고용정보 확인서 (해당회사, 기간에 따라 별도 출력)

8. 소득금액증명서 각 1부

ㅇ 근무경력별로 제출

9. 우대 자격증 사본 각 1부

ㅇ 해당자에 한함

ㅇ 동종의 복수 자격증 소지 시에는 최상위 자격증에 한하여 인정

* 관련 자격증 범위는 직무기술서 참고

10. 공인무도 단증 사본 각 1부

ㅇ 해당자에 한함

* 무도관련 자격증 인정단체 범위는 직무기술서 참고

** 복수의 자격증 소지 시에는 종류와 무관하게 최상위 자격증 1개만 인정

11. 사무관리분야 국가기술

자격증 사본 각 1부

ㅇ 해당자에 한함

ㅇ 동종의 복수 자격증 소지 시에는 최상위 자격증에 한하여 인정

* 관련 자격증 범위는 직무기술서 참고

12. 주민등록초본 1부

ㅇ 남성만 제출(병역관련 사항 기재)

13. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부
(별지 제6호)

ㅇ 별지서식

14. 개인정보제공(이용) 동의서 1부
(별지 제7호)

ㅇ 별지서식

ㅇ 응시원서에 포함하여 제출하여야 할 서류

* 제출서류는 상기 번호 순서대로 정리한 후, 클립 혹은 집게 1개로 고정하여 제출(스테플러 사용금지)

8. 임용예정일, 보수

ㅇ (임용예정일) 2021. 8월 초     * 기관 사정에 따라 변경 가능

ㅇ (보      수)「공무원보수규정」등 보수 관련 규정에 의거하여 책정

9. 기타 참고사항

ㅇ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지 최초공고 매체에 공고할 예정입니다.

ㅇ 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우 재공고할 수 있습니다.

ㅇ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있습니다.

ㅇ 공무원임용령 제13조2의 임용추천의 유예는 본 시험계획 합격자에게는 준용되지 않습니다.

ㅇ 최종합격자로 결정되더라도 신원조사, 공무원채용신체검사 등에서 공무원으로서 부적격으로 판명될 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

ㅇ 누구든지 경력경쟁채용시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 기재하거나 그 서류를 위조․변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 부정행위를 알게 된 때에는 인사혁신처에 온라인 신고를 할 수 있습니다.

	◁ 경력경쟁채용시험 국민제보 ▷
인사혁신처 홈페이지(www.mpm.go.kr) - 참여민원 – 신고센터 - 인사신문고 – 공무원 경력경쟁채용시험 국민제보

ㅇ 기타 문의사항은 궁능유적본부 궁능서비스기획과(02-6450-3823)로 연락 하시기 바랍니다.

별지서식 1

응시자 제출서류 총괄표

성 명	모집단위	직급
	반드시 기재	방호서기보

▣ 작성목록(총괄표)

※ 아래 목록 번호순으로 집게(클립) 1개로 고정하여 제출(스테플러 미사용)

* 제출 항목에 대하여 작성 여부 란에 “O" 표시

* 필수서류 미제출 시 부적격 처리 되며, 경력증명서 및 자격증 사본 등을 제출하지 아니한 경우 경력 및 자격을 인정하지 않음

* 각 제출서류의 작성자 성명과 서명을 누락하지 않도록 유의

목 록	작성 여부
1. 응시자 제출서류 총괄표(필수)
2. 응시원서(필수)
3. 이 력 서(필수)
4. 자기소개서(필수)
5. 직무수행계획서(필수)
6. 경력증명서(해당자에 한함)
7. 4대 보험 이력확인서(해당자에 한함)
8. 소득금액증명서(해당자에 한함)
9. 우대 자격증(해당자에 한함)
10. 공인무도 단증 사본 1부(해당자에 한함)
11. 사무관리분야 국가기술자격증 사본 1부(해당자에 한함)
12. 주민등록초본(남성만 제출)
13. 자격요건 검증을 위한 동의서(필수)
14. 개인정보제공(이용) 동의서(필수)

별지서식 2

응    시    원    서

본인은 궁능유적본부 일반직공무원 경력경쟁채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름이 없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.            21   년     월     일
궁능유적본부장 귀하

응 시 원 서(원본) 〔응시직렬 및 직급 : 방호서기보〕
※응시번호 (기재불요)							성 명				(한글)
모집단위											(한자)
생년월일							복수국적 해당여부
주 소	(우 )											정부수입인지 붙이는 란 (5,000원)
전자우편						전 화 (휴대전화)
응 시 표 〔응시직렬 및 직급 : 방호서기보〕
※응시번호 (기재불요)					성 명			(한글)
모집단위								(한자)
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 접수인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 시험일 전일까지 궁능유적본부 궁능서비스기획과에 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 주민등록증 등을 지참하고 시험시작 10분전까지 시험장소에 집결하여야 합니다.
※보완사항		를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

1. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됩니다.

2.『응시원서』는 아래의 작성요령에 따라 작성하여야 합니다.

《  작  성  요  령  》

①「※응시번호」 : 기재하지 않음

① 모집단위 : 경복궁관리소, 창덕궁관리소, 종묘관리소, 세종대왕유적관리소 중 한 곳을 선택하여 기재

② 성명·생년월일·전자우편·(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함

③ 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함

④ 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재, 복수국적자가 아닐
경우 ‘해당없음’ 기재

⑥ 정부수입인지 : 5,000원 상당의 정부수입인지(우체국에서 구입)를 부착하되, 여러 매(枚)일 경우 금액을 확인할 수 있도록 붙임(전자정부수입인지 출력 첨부 가능)

*「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입인지 대신 해당 증명서 첨부

별지서식 3

이       력      서

가. 공통사항 ※ 모집단위는 경복궁관리소, 창덕궁관리소, 종묘관리소, 세종대왕유적관리소 중 택1 하여 기재
응시 번호		※ 담당자 기재		응시 분야		방호 서기보	모집 단위			반드시 기재		성 명
나. 우대요건
경력	근무기관		근무기간					직위 (직급)			담당업무			주당근무시간
	ㅇㅇㅇㅇ		‘00.00.00.~’00.00.00					과장
자격증	자격증(명)				자격증 취득일				자격증 번호			자격 검정기관
무도단증	무도단증(명)				무도단증 취득일				무도단증 번호			무도단증 검정기관
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 년 월 일 성 명 : (서명/인)

※ 자필 또는 워드로 작성 가능하나, 성명과 서명은 자필로 기재하십시오.

※ 기재된 사항이 사실과 다르거나 허위로 작성된 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

※ 응시자 부주의로 잘못 기재되거나 표기되어 발생하는 불이익은 응시자 본인에게 있습니다.

이력서 작성요령

□ 『이력서』는 아래의 요령에 따라 빠짐없이 작성하여야 합니다.

① 응시번호, 응시분야 : 기재하지 않음

② 모집단위ㆍ성명 : 빠짐없이 정확하게 기재함

③ 우대요건 : 해당자에 한하여 작성

【경  력】

- 담당예정업무와 관련된 경력 및 실적을 기재

* 본인이 기재한 사항에 대해서 서류전형 합격자를 대상으로 사실여부를 확인할 예정이니 증빙 가능한 사실만 기재

- 경력증명서 상의 내용과 동일하게 작성(근무기관, 근무기간, 직위(직급), 담당업무, 주당근무시간)

* 현재 근무중인 경력은 원서접수 마감일을 근무기간 종료일로 하되, 서류 제출 이후 퇴사ㆍ이직 등으로 경력요건 미충족시 최종합격에서 제외될 수 있음

- 직위(급)는 재직기간 중에 있었던 모든 직위(급)을 나누어 기재

【우대 자격증 / 무도단증 / 사무관리분야 국가기술자격증】

- 자격증 취득예정자의 경우 원서접수 마감일 기준으로 자격증을 취득하여야하며, 자격증명·자격증 취득예정일·자격 검정기관을 반드시 기재하여야 함

* 자격증명·자격증 취득예정일·자격 검정기관은 자격증 취득 증빙 상의 내용과 일치하여야 함

- 우대요건에 해당하지 않는 자격증 또는 단순 직무능력 향상을 위한 자격증은 심사대상에서 제외되므로 작성 불필요

※ 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 2장 이내로 작성가능

별지서식 4

자  기  소  개  서

성 명	모집단위	응시직급
	반드시 기재	방호서기보

◎ 자기소개서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

ㅇ작성요령

- 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

- 글씨크기 12, 줄간격 160mm, 용지 좌우 여백은 각각 15mm, 상하 여백은 각각 20mm, 머리말, 꼬리말은 각각 10mm로 작성

- 문서 마지막에 작성일자와 서명 포함

2021년     월     일

작 성 자              (서명)

별지서식 5

직  무  수  행  계  획  서

성 명	모집단위	응시직급
	반드시 기재	방호서기보

◎ 직무수행계획서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

ㅇ작성요령

- 분량은 요약서 A4용지 1매 + A4용지 3매(총 4매 이내)로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

- 특별한 양식 없이 응시자가 자유롭게 기술하되, 서론, 목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성함

- 글씨크기 12, 줄간격 160mm, 용지 좌우 여백은 각각 15mm, 상하 여백은 각각 20mm, 머리말, 꼬리말은 각각 10mm로 작성

- 보고서 매 장마다 쪽 번호를 부여

- 문서 마지막에 작성일자와 서명 포함

2021년     월     일

작 성 자              (서명)

별지서식 6

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 궁능유적본부에서 시행하는 일반직공무원(방호서기보) 경력경쟁채용시험 응시자로서 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 또한 본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2021년    월    일

성명 :              (서명)

궁능유적본부장 귀하

별지서식 7

개인정보 제공·이용 및 제3자 정보제공 동의서

1. 개인정보 수집 및 이용 동의서

본 기관에서는 공무원 채용 및 관리를 위해 「개인정보 보호법」제15조, 제17조 등 관계 법령에 따라 아래와 같이 개인정보를 수집 및 이용하고자 합니다.

(1) 개인정보 수집 및 이용 목적 : 공무원 채용 및 관리

(2) 개인정보 수집 항목 : 성명, 주민등록번호*, 주소, 연락처, 자격사항, 경력조회 등 채용심사 관련 자료

(3) 개인정보 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 5년

※ 개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기

(4) 개인정보의 수집·이용과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 공무원 채용 및 임용 제한을

받을 수 있습니다.

위와 같이 개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

* 주민등록번호는 개인정보보호법 제24조의2 제1항 제1호에 따라 정보주체의 동의 없이 수집·이용합니다.

개인정보 처리사유	개인정보 항목	수집 근거
채용심사를 위한 본인확인 및 심사자료	주민등록번호	「공무원임용시험령」제34조 제5항

2. 민감정보 수집 및 이용 동의서

공무원 채용 및 관리를 위해 개인정보(민감정보)를 수집하고 있습니다.

(1) 민감정보 수집 및 이용 목적 : 공무원 채용 및 관리

(2) 민감정보 수집 항목 : 범죄경력정보

(3) 민감정보 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 5년

* 개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기

(4) 민감정보의 수집·이용과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 공무원 채용 및 임용 제한을

받을 수 있습니다.

위와 같이 민감정보 수집 및 이용에 동의하십니까?  □ 동의함       □ 동의하지 않음

3. 복수국적자, 경력사항, 자격요건 확인 등을 위한 동의서 효력인정 및 개인정보 제3자 제공 동의서

시험실시기관은 응시요건 등 응시자가 제출한 증빙자료의 진위여부 등에 대한 진위여부를 해당기관에 조회하여 확인하고 있습니다. 이를 위해 관련자료 확인서 발급에 동의하며, 개인정보보호법 등에 보호되고 있는 각종 개인정보 자료를 동법 제15조 등에 따라 인사담당 업무관계자에게 제공 및 공개·활용하는데 동의합니다.

(1)제공받는 자	(2) 제공목적	(3) 제공 항목	(4) 제공받는 자의 보유‧이용기간
관할 출입국·외국인청(사무소)	공무원 채용 관리	복수국적 여부 조회에 필요한 사항	정보처리 목적 달성 시까지 (개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기)
기타 개인정보 보유기관	공무원 채용 관리	자격증, 경력사항 등 응시요건 충족 및 제출서류 진위여부 확인에 필요한 사항	정보처리 목적 달성 시까지 (개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기)

(5) 개인정보 제공과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 공무원 채용 및 임용 제한을 받을 수

있습니다.

본인이 서명·날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효함을 인정하고, 이에 동의하십니까?            □ 동의함       □ 동의하지 않음

위와 같이 확인서 발급에 동의하십니까?             □ 동의함       □ 동의하지 않음

위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는데 동의하십니까?     □ 동의함       □ 동의하지 않음

4. 시험 부정행위 관련 개인정보 제3자 제공 동의서

이 시험에서 부정행위를 한 사람은 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지합니다. 부정행위로 처분 받을 경우 다른 공무원 시험 실시기관이 조회할 수 있도록 인사혁신처에 개인정보를 제공하고 있습니다.

(1) 제공받는 기관 : 인사혁신처

(2) 제공목적 : 공무원 시험 응시자격 정지 여부 회신

(3) 제공하는 정보 항목 : 성명, 주민등록번호*, 시험연도, 시험명, 응시제한기간, 관보게재일, 처분청

(4) 제공받는 자의 보유 및 이용기간 : 처분 있은 날로부터 5년 (행정정보공동이용 증적 보관)

* 주민등록번호는 공무원임용시험령 제34조에 의하여 처리할 수 있습니다.

(5) 개인정보 제공과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 채용심사 대상에서 제외됩니다.

위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는데 동의하십니까?   □ 동의함       □ 동의하지 않음

2021년    월    일

성명 :              (서명)

궁능유적본부장 귀하

※ 반드시 자필 서명 후 제출