(사)한국문화재지킴이단체연합회 공고 제2020-14호

(사)한국문화재지킴이단체연합회 사무직근로자 채용 재공고

사단법인 한국문화재지킴이단체연합회에서는 문화재를 지키고 가꾸는 아름다운 손길의 문화재지킴이 활동을 위한 사무직을 다음과 같이 채용하고자 하니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2020년 6월 26일

사단법인 한국문화재지킴이단체연합회장

1. 선발예정인원 및 담당업무

채용예정분야	직 종	인 원	근무예정지	담당업무
사무관리직	사무직	1명	(사)한국문화재지킴이 단체연합회 (대전광역시 서구 월평동)	ㅇ 문화재지킴이 활동 홍보 ㅇ 문화재지킴이 관련 행사 운영 ㅇ 일반 사무·회계

2. 응시자격

가. 공통요건

ㅇ 응시연령 : 만18세 이상 만 60세 미만(단,남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

ㅇ (사)한국문화재지킴이단체연합회 채용일 기준으로 타 기관에 중복 소속되어 근무    하고 있지 않은 자

ㅇ  「한국문화재지킴이단체연합회 인사관리규정」의 결격사유에 해당하지 않는 자

한국문화재지킴이단체연합회 인사관리규정
제8조(임용 결격사유 ) 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 임용될 수 없다. 1. 「국가공무원법」 제33조 제1항 각호의 1에 해당하는 자 2. 기타 법령에 규정된 결격사유에 해당되는 자

나. 우대사항(증빙자료 제출 시 인정)

채용직종	경력	자격증
사무직	ㅇ 문화재 관련 기관 업무 경력자 ㅇ 문화재지킴이 활동 경력자 ㅇ 공공기관 사업 및 예산, 재무·회계 관리 경력자 ㅇ 4대 보험 및 정산관련 업무 경력자 ㅇ 국고 지원사업 운영 및 관리 경력자	회계관리 1, 2급

※ 해당자는 응시원서 제출 시 이를 입증할 수 있는 증빙서류 사본 제출 / 미제출시 평가에 미반영

3. 근로조건 및 보수

가. 채용예정일

ㅇ 근무기간 : 채용일로부터 2020.12.31.까지 (평가를 거쳐 익년도 재계약 여부 결정)

※ 최초로 근무를 개시한 날부터 3개월간 실무수습기간을 두며, 평가를 거쳐 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우(업무능력 부족, 직무수행태도 불량 등)에는 계약을 해지할 수 있음

나. 근무시간, 형태 및 보수

채용직종	근무시간	근무형태	보 수
사무직	09:00 ~ 18:00	주5일 / 40시간	1,800,00원

※ 기관 사정에 따라 휴무일 및 근무시간 조정 가능

다. 후생복지

ㅇ 4대 보험(건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금) 가입

ㅇ 명절수당 (1년 이상 근무자에게 예산범위 내에서 지급)

4. 심사방법

가. 서류심사(1차)

ㅇ 응시자의 자격사항 등 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면 심사함. 다만, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 3배수로 서류심사 합격자를 결정함

나. 면접심사(2차)

ㅇ 서류심사 합격자를 대상으로 직무 수행능력 및 업무의 적합성 등 평가

ㅇ 최종합격예정자의 채용포기, 채용결격사유 발생 등으로 최종합격이 되지 않을 경우, 차순위 득점자를 추가합격자로 결정할 수 있음

ㅇ 면접심사 결과 적격자가 없을 경우, 합격자를 결정하지 않을 수 있음

5. 채용일정

구분	일정	비고
채용공고	2020. 6. 26.(금) ~ 7. 13.(월)	한국문화재지킴이연합회 홈페이지 및 문화재청 홈페이지 공고
응시원서 접수	2020. 6. 29.(금) ~ 7. 13.(월)	전자우편 또는 등기우편접수
서류심사일(예정)	2020. 7. 15.(수) 14:00
서류심사 합격자 발표 및 면접심사 일정 발표	2020. 7. 17(금) 10:00(예정)	한국문화재지킴이연합회 홈페이지 및 문화재청 홈페이지 공고
면접심사(예정)	2020. 7. 22.(수) 14:00	세부사항은 서류전형 합격자 발표 시 공고
최종 합격자 발표	2020. 7. 24.(금)	한국문화재지킴이연합회 홈페이지 및 문화재청 홈페이지 공고

※ 상기 일정은 응시인원, 기관 사정 등에 따라 변경 가능

6. 원서접수 및 제출 서류

가. 원서접수

ㅇ 접수기간 : 2020. 6. 29.(금) ~ 7. 13.(월) 09:00~18:00

※ 우편접수는 접수마감일 소인분에 한해 접수

ㅇ 접수방법 : 접수기간 내 전자우편 또는 등기우편으로 접수

- 우편접수의 경우에는 겉봉에 “채용 응시원서 재중” 표기

ㅇ 접 수 처 : 한국문화재지킴이연합회 사무실

- 등기우편 : 대전광역시 서구 대덕대로 319 3층 311호(월평동,우림필유) 인사담당자 앞

- 전자우편 : korch62@hanmail.net

※ 기재사항 및 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자에게 있습니다.

나. 제출서류

ㅇ 응시원서 1부(붙임서식 1)

ㅇ 자기소개서 1부(붙임서식 2)

ㅇ 개인정보 및 고유식별 정보활용 동의서 1부(붙임서식 3)

ㅇ 경력증명서(해당자에 한함, 사본)

※ 경력은 제출한 경력(재직)증명서 상의 경력기간에 한하여 인정되므로 근무기간, 직급(직위) 및 담당업무를 정확히 기재(해당기관의 관인 날인 필수)

ㅇ 자격증(해당자에 한함, 사본)

ㅇ 채용서류 반환청구서 1부(반환 필요 시 / 붙임서식 4)

※ 채용과 관련하여 제출한 서류는 최종합격자 공고일 이후 3개월 경과 후 개인정보보호를 위하여 파기됨

7. 재공고 사항

가. 공고 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적을 경우 1회 이상 재공고 후 채용을 진행할 수 있음

8. 채용서류 반환 안내

ㅇ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 최종합격이 되지 못한 응시자는 합격자 발표 후 90일까지 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음

ㅇ 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 붙임 서식의 반환청구서를 방문, 또는 팩스(042-489-8851) 등의 방법으로 제출하여야 하며, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내 지정한 주소지로 등기우편을 통해 발송하거나 방문 시 직접 교부함

9. 기타사항

ㅇ 채용과 관련된 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로 채용일정과 합격여부를 반드시 확인하시기 바랍니다.

ㅇ 신청서류에 허위사실(결격사유)이 발견되거나, 신원조사 및 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 합격 또는 채용이 취소될 수 있으며, 응시자의 기재착오․누락, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.

ㅇ 최종합격자의 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

ㅇ 최종합격자로 결정되더라도 신청서류에 허위사실(결격사유)이 발견되거나, 신원조사 및 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

ㅇ 불가피한 사정으로 채용 일정 등 변경이 있을 경우, 변경된 사항은 최초 공고 매체에 재공지할 계획입니다.

ㅇ 기타 문의사항은 한국문화재지킴이단체연합회(☎ 042-489-8850)로 문의하시기 바랍니다.

붙임 :  응시원서, 이력서, 자기소개서, 개인정보 동의서, 채용서류반환동의서 각 1부

[서식1]

응  시  원  서

본인은 한국문화재지킴이연합회에서 실시하는 사무직 근로자 채용에 응시하고자 원서를 제출합니다. 아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 채용결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 당해 채용합격을 무효처리하여도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2020년    월    일    성명 :         (서명)

가. 공통분야
※ 접수번호 (담당자기재)					응시분야
성 명	한글				생년월일
	한자
주 소
연락처	(집)전화 : ( ) 휴대폰 :
나. 교육사항
최종학력						전 공
다. 경력사항
근무기관	근무기간		근무월수				직위/직급				담당업무
라. 자격사항
자격분류	자격증명						취득일				자격 검정기관
마. 상벌사항
명 칭	기관(단체)명			일 자				내용

※ 워드프로세서로 작성(서명은 자필)

※ 응시한 직무와 관련된 경력사항, 자격사항만 기재하며 증빙자료가 있는 경우 기재

※ 이력서에 기재하지 않은 첨부서류는 우대사항 심사 시 배제될 수 있음

※ 자격 분류: 국가공인자격일 경우 ‘국가공인’, 민간공인 자격일 경우 ‘민간공인’으로 기재

[서식2]

자  기  소  개  서

성 명:

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

ㅇ 작성요령

- 분량은 최대 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

․ 글씨크기 12, 줄간격 150%, 용지 좌우 상하 여백은 각각 20mm, 머리말, 꼬리말은 각각 10mm로 작성

[서식3]

	개인정보제공․이용 동의 안내
(사)한국문화재지킴이단체연합회는 사무직 근로자 채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집․이용합니다. 1. 개인정보 수집․이용목적 - 채용심사관련 자료 수집 등 2. 개인정보 수집항목 - 성명, 생년월일, 학력․경력 조회에 관한 사항 등 3. 개인정보의 보유 및 이용기간 - 채용심사기간동안 4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. - 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ※ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.
개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
고유식별정보 처리에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
성명 : (서명) 생년월일: ※ 반드시 자필서명 또는 날인 요망

[서식4]

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
(사)한국문화재지킴이단체연합회장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]