세종대왕유적관리소 공고 제2016-7호

세종대왕유적관리소 직원 채용 공고

문화재청 세종대왕유적관리소는 야간경비업무를 수행할, 능력있고 의욕적이며 참신한 인재를 다음과 같이 채용하고자 합니다.

2016. 9. 28.

세종대왕유적관리소장

1. 채용개요

채용분야	채용직급	인원	수 행 업 무	근무지
안전관리원	행정지원인력 (기간제근로자)	1명	ㅇ 야간 문화재 시설안전관리 등 야간경비업무	세종대왕릉, 효종대왕릉 (경기도 여주시)

2. 채용기간 및 근무조건

가. 근무시간 : 야간 2교대 근무(18:00 ~ 익일 09:00)

나. 근무기간 : 2016. 10. 12. ~ 2016. 12. 31.(예정)

※ 업무성과에 따라 재계약 가능하며, 근무기간은 채용사정에 따라 변동 가능

다. 보    수 (보험, 세금 등 공제 전 금액) : 월1,423,080원

※ 1년 이상 근무 시 설, 추석에 명절휴가비 지급

3. 응시자격 : 면접시험일 기준

가. 학력, 경력 : 제한 없음

나. 거 주 지 : 공고일 현재 경기도 여주지역에 주민등록이 되어 있는 자

다. 응시연령 : 만 18세 이상

라. 병역을 필하거나 면제된 자

마. 「문화재청 행정지원인력 관리규정」제6조(결격사유)에 해당되지 않는 자로서 결격사유가 없고, 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

※ 제6조(결격사유)

1. 금치산자 또는 한정치산자

2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

4. 금고이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계 해고처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

바. 해당업무를 수행함에 있어 심신이 건강한 자로서 특히 채용분야의 업무를 수행할 수 있는 신체적 조건 및 판단능력을 갖춘 자

사. 우대사항 : 실직가장, 생활보호대상자, 기초생활수급자 등 저소득층 및 장애인

3. 채용방법 및 일정

가. 1차 심사 : 서류전형

나. 2차 심사 : 면접시험

ㅇ 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

※ 최종합격자의 임용포기, 결격사유 등 결원이 발생할 경우에는 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있음

다. 채용일정

구 분	일 자	비 고
․ 서류전형 합격자 발표	2016. 10. 6.(목)	관리소 홈페이지 게재
․ 면접시험	2016. 10. 7.(금)	면접 장소 및 시간은 서류전형 합격자에게 개별 통지
․ 최종합격자 발표	2016. 10. 7.(금)	관리소 홈페이지 게재

4. 원서접수

가. 접수기간 : 2016. 9. 28.(수) ～ 10. 5.(수) 18:00, 토·일 접수가능

나. 제출방법 : 방문(※대리 가능) 및 우편 가능

※ 방문제출은 제출 기간 내 09:00~18:00내에만 가능하고, 우편은 마감일 18:00까지 도착된 건에 한해 접수함

다. 제 출 처 : 세종대왕유적관리소(☎ 031-885-3123～4)

ㅇ 경기도 여주시 능서면 영릉로 269-50(※우편번호 469-812)

5. 제출서류

가. 응시원서, 이력서, 자기소개서 각 1부

ㅇ 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모상반신 반명함판 사진(3×4cm) 2매 부착

나. 주민등록초본(남자의 경우 반드시 병역사항이 기재된 것이어야 함) 1부

다. 자격증(소지자에 한함) 사본 1부

라. 기타 졸업증명서 등 관련 증빙자료(해당자에 한함) 사본 1부

6. 기타

가. 접수된 서류는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용이 취소될 수 있음

나. 공고 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적을 경우 또는 면접시험 결과 적격자가 없을 경우(응시자 전원 불합격 등) 절차에 따라 재공고할 수 있음

다. 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 이메일 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 간주함

라. 합격자 통보 후 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 확인된 경우 합격이 취소될 수 있음

마. 기관 사정에 의해 시험일정은 변경될 수 있으며, 홈페이지 공지 및 개별 통보예정

바. 기타 자세한 사항은 문화재청 세종대왕유적관리소(☎ 031-885-3123)로 문의하여 주시기 바람.

붙임 : 응시원서 및 이력서 등 서식 1부.  끝.

<붙임>

응  시  원  서

본인은 문화재청 세종대왕유적관리소 행정지원인력 채용시험에 응시하고자 원서를 제출합니다. 아울러 아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 만일 허위사실을 기재하였을 때에는 시험 합격이 무효가 되어도 이의를 제기하지 않을 것임을 서약합니다.

2016년    월    일

작성자 :            (서명)

세종대왕유적관리소장 귀하

< 주의사항 > 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진위의 접수인 날인여부를 확인하여야 함 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험시작 1시간 전까지 제출장소에서 재교부 받을 수 있음
보완사항	을(를) 월 일까지 보완할 것

사 진(1) 6개월 이내에 촬영한 반명함판(3㎝×4㎝) 탈모 상반신 사진으로 2매 모두 동일원판 이어야 함		※ 응시번호			성명		(한글)			생년월일 (양력)
							(한자)
		응시분야(직종)	안전관리원(야간경비)
		주 소
		전화번호	(자택) (휴대폰)
		최종출신 학 교	년 월 학교 년 졸업, 수료, 중퇴, 재학
		소 지 자격증
						간인
사 진(2)		응 시 표 [문화재청 세종대왕유적관리소 행정지원인력 채용시험]
		※ 응시번호						성 명 (한 자)			( )
								주민등록번호									～
		응시분야		안전관리원 (야간경비)
		2016년 월 일 세종대왕유적관리소장

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 응시자 본인의 자필 및 워드로 작성하여야 합니다.

2. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 될 수 있습니다.

3. □응시원서□는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성하여야 합니다.

≪작 성 요 령≫

① 성명, 주민등록번호 : 모든 응시자 반드시 기재

② 서명은 자필서명 하여야 함

③ 응시분야 : 본인이 응시하고자 하는 분야를 기재

④ 주    소 : 주소는 주민등록상 주소지를 기재

⑤ 전화번호 : 자택과 휴대폰 번호 반드시 기재

⑥ 학    력 : 모든 응시자가 반드시 기재

⑦ 소지하고 있는 자격증 전부 기재

⑧ 사진부착 : 2군데(3cm×4cm)

* 이력서 사진부착 1곳(총 3곳)

□※ 응시번호□ : 응시자는 기재하지 않음

이   력   서

※ 응시번호											응시 분야				안전관리원 (야간경비)
성 명		(한글) (한자)									생년월일 (양력)										사 진 (3cm×4cm)
주 소															(Tel: ) (HP: )
학력	부 터				까 지			학 교 명								전공학과							학위명
가족사항	관계		성 명				연령		학 력					직 업						취미
																				특기
																				종교
신체조건	키									체중							시력
자격 면허	일자			종 별					병역			군별		계급				복무기간						미필사유
경력	기 간						직 장 명							직 위					담당사무					발 령 청
문화재청 세종대왕유적관리소 행정지원인력 채용시험에 응시하고자 다음과 같이 이력서를 제출합니다. 2016. . . 작성자 : (인) 문화재청 세종대왕유적관리소장 귀하

※ 기재된 사항이 사실이 다르거나 허위로 작성된 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

※ 응시자 부주의로 잘못 기재되거나 표기되어 발생하는 불이익은 응시자 본인에게 있습니다.

자 기 소 개 서

성 명		생년월일	. . ( 남, 여 )

지원동기

주요경력 및 특기사항

성격의 장․단점

2016.    .      .          작 성 자 :            (인)

	< 개인정보 제공 및 이용 동의서 >
본인은 세종대왕유적관리소 개인정보처리자(이하 “개인정보처리자”)로부터 다음 각 호의 사항을 안내 받았으며, 개인정보처리자가 “개인정보보호법” 제15조 및 제17조의 규정에 따라 개인정보를 처리(수집, 이용, 제공)하는 데 동의합니다. 1. 개인정보 수집·이용 목적 - 채용심사를 위해 필요한 본인확인 및 심사자료 2. 개인정보 수집항목 - 수집항목 : 성명, 성년월일, 주소, 연락처, 학력·경력·자격·병역사항 - 고유식별정보 3. 개인정보의 보유 및 이용기간 - 채용심사기간에만 보유, 이용, 보관됩니다. - 제3자 제공을 하지는 않습니다. 4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 동의하지 않을 경우 채용심사 대상에 포함되지 못합니다. - 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.
본인은 위와 관련하여 개인정보 수집 및 이용에 동의합니다.
2016년 월 일 성명 : (서명) 생년월일 :